기업이 사회문제에 개입하는 이유는 무엇입니까?

기업이 사회문제에 개입하는 이유는 무엇입니까?
“닥치고 오레오를 만들어.”

Daryl Brewster는 미국 식품 대기업 Nabisco의 이사회에서 어린이 영양과 안전한 재료 사용에 대한 논의를 자세히 설명하고 있습니다.

기업이 사회문제에

2004년으로 돌아가 사장으로서 그는 비스킷과 기타 제품을 더 건강하게 만들기 위해 노력했습니다.

기업이 사회문제에

그러나 이사 중 한 명은 그가 회사가 비스킷을 만들고 주주를 위해 돈을 버는 데에만 집중할 수 있기를 원했습니다.

트랜스 지방산을 제거하고 보다 투명한 라벨링을 도입하는 등 궁극적으로 변화가 있었습니다.

그 이후로 거의 20년 동안 비즈니스 리더십의 성격이 바뀌었고 기업은 영양에서 기후 변화 및 다양성에 이르기까지 사회적, 정치적 문제에 대해 점점 더 많은 목소리를 내고 있습니다.

단순히 돈을 버는 것이 “더 이상 기회가 아니다”라고 현재 세계 최대 기업들이 이 문제에 대한 메시지를 작성하는 데 도움을 주는 기업 목적을 위한 최고 경영자(CEO)를 맡고 있는 브루스터 씨는 말합니다.

토토사이트 CECP의 Daryl Brewster는 기업 리더십이 지난 20년 동안 큰 변화를 겪었다고 말합니다.
“기업은 자신과 관련된 문제를 숙고해야 합니다. 이러한 문제가 주요 문제가 되기 전에 어떻게 대응하고 조치를 취해야 할지 고민해야 합니다.

“기업은 시간이 지남에 따라 이익을 늘리려면 세계의 훌륭한 시민이 되어야 한다는 것을 알고 있습니다.”

지난달 미국 대법원에서 낙태에 대한 여성의 권리를 제한하기로 한 결정으로 인해 미국의 일부 대기업들은 이러한 결정에 반대하고 직원들이 낙태를 위해 다른 주로 여행하는 비용을 지불하겠다고 제안했습니다.

미국 기업, 낙태 여행 비용 지불 약속
이제 Roe v Wade가 뒤집혀서 어떻게 됩니까?
미국 대법원이 미국을 재편하는 방법
그 응답에서 주도적인 목소리 중 하나는 온라인 비즈니스 리뷰 플랫폼인 Yelp였습니다. more news

Yelp의 최고 다양성 책임자 미리암 워렌(Miriam Warren)은 “여행 보상을 만들어 직원을 보호하고 보호하기를 원했을 뿐만 아니라 직원, 소비자 및 고객이 이 문제에 대해 목소리를 내기 위해 우리를 찾고 있다는 것을 알고 있습니다. 문제.”

미국 기업은 사회적, 정치적 문제에 대해 가장 목소리를 내고 있으며, 다른 국가의 기업들도 점점 더 목소리를 높이고 있습니다.
Pew Research Center의 조사에 따르면 미국 성인의 약 61%는 낙태가 모든 또는 대부분의 경우에 합법화되어야 한다고 말한 반면 37%는 모든 또는 대부분의 경우에 낙태가 불법이어야 한다고 생각합니다.

“몇 주 전 Ro v Wade의 역전 이후, 우리는 이 문제에 대해 더욱 목소리를 높여야 할 필요성을 인식했습니다.