GT 익스클루시브: 미국 신발 회사

GT 익스클루시브: 미국 신발 회사 스케쳐스(Skechers), 신장에 대한 미국의 차별적 행위에 앞서 ‘강제 노동 없음’ 입증해야

미국 신발 회사인 스케쳐스(Skechers)는 이른바 위구르 강제 노동 방지법(Uyghur Forced Labor Prevention Act)을

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인용한 미국 세관에 의해 중국에서 제조된 제품의 배치를 압수했다고 글로벌 타임즈가 소식통으로부터 배웠다.

미국 세관에 호소하기 위해 Skechers는 제3자가 실시한 독립적인 조사를 조직했지만 소위 강제 노동 혐의를 뒷받침할 증거를 찾지 못했습니다.

에볼루션카지노 2021년 12월, 조 바이든 미국 대통령은 위구르 및 기타 소수 민족에 대한 “억압”을 이유로 중국

신장에서 생산되는 제품을 금지하는 “위구르 강제 노동 방지법”이라는 제목의 법안에 서명했습니다.

새로운 법은 신장 지역에서 부분적으로 또는 전체적으로 생산된 모든 상품이 “강제 노동에 의해 오염되었다”는 “반증 가능한 추정”을 만듭니다.

또한 기업이 해당 지역에서 수입되는 것이 강제 노동에 의해 이루어지지 않는다는 “명확하고 설득력 있는 증거”로 입증해야 합니다.

6월 21일부터 위구르 강제노동방지법이 시행됩니다.

2020년 3월, 반(反)호주 싱크탱크인 호주 전략 정책 연구소(Australian Strategic Policy Institute)는 화남

광둥성에 있는 둥관 르저우(Dongguan Lvzhou) 회사가 신장 지역에서 온 위구르 노동자들을 수용했다고 비난하고 위구르 사람들이 ” 강제로” 그곳에서 일한다.

미국 세관은 최근 스케쳐스 제품을 둥관 여주신발공업유한회사에서 제조한 제품이라며 위구르어를 사용하는 회사를 ‘강제노동’ 혐의로 압수했다.

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에볼루션카지노 추천 미국 세관에 항소하기 위해 Skechers는 조사 회사에 Dongguan Lvzhou 회사가 “강제 노동”을 사용했는지 여부를 확인하도록 승인했으며 익명의 소식통은 Global Times에 Skechers에 전달된 최종 보고서에 증거가 없다고 말했습니다.

회사에서 위구르 또는 기타 소수 민족 직원을 대우하는 데 있어 차별이 존재하며 “신장 근로자가 신장으로 복귀하는 것이 금지된다는 징후는 없습니다.”

Global Times는 공개 보고서와 자료를 검색하여 광둥성 둥관이 신장 자치구 툼숙 시와 짝을 이루었다는 사실을 알게 되었습니다. 2013년부터 Dongguan Lvzhou는 신장 지역에서 1,000명 이상의 직원을 고용했습니다.

이 문제에 정통한 소식통은 글로벌 타임즈에 신장 지역 노동자들의 습관과 종교 생활이 잘 존중되고 노동자로서의

정당한 권리가 보호되었다고 말했습니다. 회사는 그들을 위해 할랄 식당을 마련했습니다.More news

조사 결과에 따라 스케쳐스는 미국 세관에 르브저우를 블랙리스트에서 제외하고 자사 제품을 출시할 것을 요청했다.

2021년 3월 이전에 Skechers는 “강제 노동” 혐의에 대해 독립적인 조사를 조직했으며 2017년부터 2020년까지

Lvzhou 회사에 대한 감사에서 강제 노동 또는 노동 조건과 관련된 기타 징후를 발견하지 못했다고 발표했습니다.

Lvzhou는 모든 강제 노동 혐의를 부인했으며 회사는 근로자의 자유를 존중하고 모든 형태의 강제 노동을 금지하며 모든

직원에게 평등하고 공정한 대우를 제공한다고 말했습니다.